STORFÖRETAG. Moderaterna i Skellefteå bjuder in dagligvaruföretaget Wal-Mart till staden i tre motioner till kommunfullmäktige. Motiveringen är enligt moderaternas distriktsordförande Anders Löwenhöök att "Priserna på dagligvaror är en mycket viktig fråga, inte minst för familjer med små ekonomiska marginaler". Att moderaterna varit med och drivit på förminskandet av dessa marignaler är spännande kuriosa i sammanhanget.
Att bjuda in världens största företag, som kunnat sälja billiga produkter på grund av omfattande inskränkning av fackliga rättigheter, dåliga löner och undermåla anställningsvillkor, är så pass dumt att en normalbegåvad läskunnig individ ska kunna inse det problematiska, men nya arbetarpartiets vägar äro outgrundliga.
Ali Esbati listar goda skäl till att hålla Wal-Mart borta:
Andra har också skrivit intressanta grejer om regeringen, samhälle, politik, alliansen,
______________________________________________________
Att bjuda in världens största företag, som kunnat sälja billiga produkter på grund av omfattande inskränkning av fackliga rättigheter, dåliga löner och undermåla anställningsvillkor, är så pass dumt att en normalbegåvad läskunnig individ ska kunna inse det problematiska, men nya arbetarpartiets vägar äro outgrundliga.
Ali Esbati listar goda skäl till att hålla Wal-Mart borta:
- "Wal-Mart har vid upprepade tillfällen bland annat konstaterats betala löner under fattigdomsnivån, tvingat timanställda att jobba övertid utan betalning, överskridit regler om lunchraster, brutit mot lagar om barnarbete, misskött sina åtaganden när det gäller avsättningar till hälsoförsäkringar."
- "Företaget och dess dotterbolag har i sitt extremt hårdhänta arbete för att göra sig av med 'problematisk' arbetskraft […] och krossa facklig organisering bland annat använt sig av egna agenter, avlyssning och olika typer av elektronisk övervakning."
- "Kanske mest uppmärksammat på senare tid är att Wal-Mart har stämts av två miljoner kvinnliga anställda. I sin grupptalan visar man fram systematisk och långtgående könsdiskrimineringspraxis i företaget. Anställda vittnar om hur chefer konsekvent motarbetat kvinnliga arbetare som önskat göra verkligen av de varma löftena om 'klättring'."
- "Wal-Marts aggressivt antisociala beteende har gått så långt att Human Rights Watch för två år sedan publicerade en 210 sidor lång rapport om företagets överträdelser:"
Andra har också skrivit intressanta grejer om regeringen, samhälle, politik, alliansen,
______________________________________________________
Tweet
